Unternehmenskultur in 3 Minuten erklärt

Sehr gut erklärt - dankesehr!

Toller hilfreicher Inhalt, ohne viel Geschwafel direkt auf den Punkt. Danke dafür !

Viele Unternehmen haben leider gar keine Unternehmenskultur. Alles dreht sich nur um den Gewinn.

Digitalisierung hängt oft auch mit der Kompetenz des Mitarbeiters zusammen. Alt eingesessenen Mitarbeiter tun sich oft schwer mit dem lernen neuer Software. Wie handhabt man das einen Arbeitsplatz mit der alten Software zu betreiben und mit der neuen Software an zu lernen? Meistens sind Mitarbeiter ja zu 100 ausgelastet. Unternehmenskultur mag motivieren, aber einzelne Kompetenzen, sicherlich auch blockieren.