Комментарии:
좋은 강의 감사합니다~
❤😊😊😊❤
저 요즘 회사에서 주위사람때문에 인간관계가 힘들어요.유튜브 돌려보면서 혼자 위로삼고 있습니다.유세미님 힘이됩니다.😅
Ответить임원이 단톡에 누군가를 지정하고 연락처와 성명만 남김..물어보면 개지랄떰
임원인데
업무지시 명확하지 않고, 예매한거 물어보면 지랄함
겨우 이직한지 1개월 되었는데
힘드네요. 암튼 깊은 빡침이 여러번 있었음
직장 처세술
-만만치 않게 보이는 방법
1. 말관리
딱뿌러지게 한다. 주저하는 말투나 말 꼬리 흐리는 말투는 만만해보인다 ‘음..’ ‘어..’ ‘~같아요’ ‘잘모르겠어요’ ‘괜찮아요’ 고치기
2. 시간관리 - 사람은 기계가 아니라 인상에 따라 아웃풋이 다르게 감각된다.
직장 상사보다 일찍 출근.
업무 데드라인 칼 같이 지키기.
3. 이미지 관리
업무랑 무관한 일도 이미지에 많은 영향 끼친다.
예: 점심 먹을때 상사에게 트렌드가 무엇이다. 유행에 맞는 유머감각은 센스있는 사람으로 보이게 한다.
4. 몸관리
맨날 아프다고 하는 사람 유능해보이지 않는다. 매일 짧게라도 운동하기.
-인사/뒷담화 안하는 이미지 메이킹
1) 밝고 명랑하게 좋은 에너지로 인사잘하기
(부하직원, 청소부, 경비 모두)
2) 남에 뒷담화하지 않는 이미지 메이킹. 직장 상사가 뒷담화를 좋아하는 경우 멍때리고 앉아있는다. 호응하지 않음을 반복하면 남에 뒷담화를 하지 않는다고 이미지 메이킹이 된다.
- 힘들다고 말하지 않는다
직장 내부 사람들에게 힘들다는 말하다보면 자연스럽게 남을 욕하게 된다. 시간 낭비 체력 낭비 돈 낭비. 너무 힘들면 집에 와서 길게 씻고 좋아하는 행동을 하며 회사와 관련없는 컨텐츠를 본다
물류센타에서 일하는데 쉬는 시간 달라고했는데 잘 못한가요?
Ответить쳐세술 좋아도 상사가 당신을 싫으면 땡이다.
Ответить제가 익혀야 되는 부분
말관리 딱부러지게 말하기.
큰도움이 됏습니다!!
감사합니다!!
너무 공감되네요. 저도 저희 어린 팀원이 이 사람 저사람 없을 때 흉보거나 불만 토로하고 디렉터님 이 뭐 좀 본인 맘에 안들게 말하면 그걸 또 이사람 저사람 얘기하고 다니는게 보기 흉하고 이해도 안되더라구요. 본인보다 오래 일한 사람들이 얘기하는거면 이유가 있을텐데 나이도 24살로 어리고 회사 온지도 얼마 안되었는데 몰 안다구 유난을 떠는지
Ответить국민직장인의 어머님 좋은 말씀 진심으로 감사드립니다!
Ответить일을 못 하는건 아니지만 손이 느린 사람은 어떻게 해야 할까요? 빨리 해보려고 시도해봤지만 제 속도가 아니라서 실수만 하게 되더라구요
남들 보기엔 뭐든 빨리빨리 처리하는 사람이 일 잘해 보이잖아요
근데 그런 사람은 디테일이 부족해요 속도만 빠름
저는 그래서 남들보다 일찍 시작하긴 하는데요 저처럼 손 느린 다른 동료는 일 못 한다는 평가를 받더라구요
좋은 말씀 잘 배우고 갑니다 100%공감이에요
특히 아랫사람께도 인사 잘하기
완전편함완전도움됨
Ответитьㅡ
ㅡㅡ
격하게 공감이 되네요. 듣고 있으니 안개가 거치고 뭔가 조금씩 보이기 시작하는 그런 느낌이라고 할까요...
Ответить선생님 항상 감사합니다! 누구보다 든든해요 ㅠㅠ
Ответить감사합니다 역시 유세미님!!
Ответить이거보면서 힐링하네요 진짜 좋은 유튜버
Ответить돈안들이고 강의 한편 본거 같으네요 괜히 임원까지 되신게 아닌느낌 ㅎㅎㅎ 응원합니다
Ответить아니 왜 이 유세미님을 이제 알게됬을까요 사회초년생인 저에게 너무 도움됩니다🧡🔥🧡
Ответить그래요..
힘들다고 말하지 맙시다.
다~~~자기 몫이라고 생각해요.
그걸 듣는 선배 선임 팀장..
처음엔 위로 해 줄수도 있지만
계속 반복되면..들어주는 사람도 감정소모 너무 크고..그래서 어쩌라고? 무슨 방법있어?
라는 생각에 이릅니다. ㅠㅠ
다 힘들죠..안 힘든 사람 누가 있나요?
직업을 선택한 이상 각자가 감당해야 할 몫임을 의연하게 받아들이면 성숙한 사람으로 보일거 같은데…ㅠㅠ
그만둘거 아니면 뭐 어쩝니까? 감당하는거죠!!
피할수 없으면 즐겨라! 라는 말이 있죠.
스트레스 높을때 즐기기 힘든거..물론 알지만..
힘들다는 말 입에 달고 사는 후배 동료
저는 싫더라구요.
직장상사가 뒷담화를 좋아할때
저도 그냥 웃어요..ㅎㅎㅎ
ㅎㅎㅎ
인사!!!정말중요합니다 ^^
뒷담화안하기!!또 더더중요합니다^^
힘들다고 안하기 !!! 기억기억!!
꼭!다시 되새기기해봅니다^^
너무 재밌고 도움되는 영상이네요
Ответить1. 일 잘하는 사람 되기
(시간, 몸 관리)
2. 인사 잘하기, 뒷담화 안하기
3. 직장에서 힘들다고 말 안하기
(단점이 노출됨)
정말 영상 도움 많이 되요
늘 감사드립니다
직장가면 자꾸 오래 못다녔는데ㅜㅜ
성격이 사회성이 부족한가
혼자 현타오다 알게되었는데
제가 몰랐던 부분들이 많더라구요
오래오래 영상 올려주세요❤️
아부잘하는 사람은 못당하겠어요ㅠ.ㅠ
Ответить와 미친 586세대들 답없어보이는......상사 처세술.... 586 베이비부머 세대들이 한국을 다 망쳐놨네...
Ответить이런 유튜브 영상 보는것보다 삼국지 3번 정독하는게 훨 도움됨
Ответить1. 일 잘하는 사람 되기
(시간, 몸 관리)
2. 인사 잘하기, 뒷담화 안하기
3. 직장에서 힘들다고 말 안하기
(단점이 노출됨)
백퍼공감해요👍
공사다망하다고 박힌 직원은 잘해도 그게 지워지지가 않더라구요~
좋은강연 감사합니다!!
Ответить너무 비현실적인 말씀만 하시네요...
Ответить말딱부러지게하면 개긴다고싫어항ㅋㅋ
Ответить아~!
열심히 일해도 느리다고무시당햇어요
좋은게 좋은것이라 편리를
봐주었는데
제 성격에 문제가 있었어요
고맙습니다 쌤~♥♥
이제 다죽었어 ㅎ
쓸떼없이 웃지 않기
Ответить저는 말투가 흐리멍텅한데 어떻게 고칠까요
똑부러지게 말하면 정이 없어보여요 단호해보이는게 싫어서였는데 ㅠㅠ
너무 유익해요~
감사합니다~♡
유익한시간 이였습니다 많은거을 배우고 터득합니다 감사합니다
Ответить노력해볼께요..너무공감갑니다.제가요즘 인사땜에너무힘들거든요 .인사넘중요한것같아요
Ответить제가 2020년부터 대리로 진급하게 되서 처세술이 앞으로 더 필요할 것으로 예상되어 영상을 보게되었는데 잘 보고 갑니다😁
얼마 남지않은 연말 잘 보내세요!
딱부러지게
Ответить좋은 이미지를 만들기 위해 상사보다 15분 먼저 출근하라는 말른 상사 눈에서 보는 평가, 갑질의 평가에 발맞추어 뛰라는 말씀 아닌가요? 정각에 출근하고 정각에 퇴근해야죠. 이미지, 평가라는 말을 올가미삼아 갑질에 부응하라는 식의 시대에 뒤떨어진 말씀이십니다
Ответить늘 좋은 말씀 감사합니다. 하지만 제 생각은 약간 다른데요. 상사가 어떤사람인지에 따라서 행동을 달리해야 한다고 생각하합니다.
부하직원의 노력을 알아주는 상사라면 선생님 말씀처럼 하는게 좋고,
문제는 쓰레기 상사일경우인데요. 웃으면 웃는데로 ,이 새끼 웃냐? 편한가봐 라고 말할거고 열심히 하면 열심히 하는 데로 어이 하던데로 12시까지 일하가 가. 오늘은 왜 8시에 퇴근하는거야? 일이 적어? 그럴테니까요.
이런사람 밑에서 어짜피 승진하기 어렵습니다. 경험상 본인과 맞지 않는 상사라면 잘보일려는 노력은 안하는게 좋습니다. 이래도 지랄 저래도 지랄이니까요. 슬픈사실은 이런 쓰레기 상사가 생각보다 상당히 많다는 점입니다.
그냥 본인 페이스대로 가는데 좋습니다. 어짜피 직장에서 살아남는 이유는 실력이니까요.
곤란한건 곤란하다고 말하고 이렇게 갑자기 일거리 던져주면 내일안에는 처리가 안됩니다 등등 만만한 사람이 아니라는 걸 어필해야 합니다.
그냥 다른 사람 신경쓰는 시간에 업무에 관련된 강의 한편봐서 본인 능력치를 올리는게 좋습니다.
그냥 개인적인 생각이었습니다. 항상 좋은 말씀 감사드립니다.
언급하신 모든 내용이 직장에서 바로 적용하기 쉽지는 않지만 노력해 볼 만한 것들 인 것은 분명합니다. 천천히 '생각'을 행동으로 행동을 습관으로 바꿔나간다면 분명히 좋아지겠지요^^ 영상 제작하시느라 고생 하셨습니다. 좋은 영상 잘 보고 갑니다. 감사합니다^^
Ответитьㅋㅋ 말은 쉽죠잉
Ответить두고두고 돌려봐야할 영상이네요~
Ответить너무 자주하면 안되게시지만 때로는 너무 힘들면 한번쯤 내색 홀 필요는있어요
Ответить모두 제가 해당되는 문제점들이네요. 보면서 뜨끔뜨끔 했습니다. 개발자라는 직업 특성상 그런게 문제가 되지는 않으러라고 생각했지만, 연차가 차니까 문제가 되지 않을 수가 없겠네요. 영상 잘 봤습니다!
Ответить이번 Tipsㆍ처세술은 사원/대리들이 주타겟인가요? 차장/과장급되면 또 다른 관점에서의 처세술이 (추가로) 필요한 듯 합니다. 아예 직급별 처세술,에 대한 심화(?!^^;) 과정을 제공해주셔도 도움될 듯 합니다.
Ответитьㅋㅋ 많은것을 배웁니다
Ответить