Чтобы улучшить качество жизни в Казахстане необходимо создать 1,5 млн новых рабочих мест. Так утверждают авторы Концепции развития рынка труда.
Но кто этим будет заниматься? Чиновники признают, что частный сектор практически перестал создавать новые рабочие места, а кроме того на рынок будет давить демографический фактор. А еще искусственный интеллект, изменение климата, войны и геополитика, всего не предусмотреть. Куда направить своего ребенка? Да и можно ли самому задуматься всерьез о смене профессии?
Как понять какая работа гарантирует высокий заработок, общественное уважение и стабильность в будущем? На эти и другие вопросы искал ответы ведущий «Отмечено Курсивом» Айдар Бурибаев @aidarburibaev и исследователь образования Даша Бублик @dashabublik
00:00 О чем этот выпуск
01:18 Можно ли сменить профессию после 30-ти
07:58 Советы людям, решившим сменить профессию
09:00 Люди по-прежнему делятся на «физиков и лириков»?
10:30 В стране больше выпускников, чем требуется рынку труда
12:05 О грантах
14:52 Колледж лучше университета?
16:51 О перспективных профессиях
18:23 Как понять будущую профессию ребенка
21:29 «Всегда у человека есть право и возможность совершить ошибку»
22:41 «Нужно отталкиваться от того, что хочет ребенок»
23:31 Должна ли система школьного образования помочь ребенку определиться?
26:05 Бывают ли люди призвания?
---------------------------------------------
МЫ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ:
Telegram:
https://t.me/kursivm
Instagram:
https://www.instagram.com/kursiv.media/
#Kursiv #KURSIVMEDIA
Тэги:
#курсив #Kursiv #KURSIVMEDIA #новости #Казахстан #рынок_труда #выбор_профессии #образование #Даша_Бублик #Айдар_Бурибаев #искусственный_интеллект #изменение_климата #геополитика #демографические_изменения #высокооплачиваемые_профессии #стабильность_в_будущем #работа #безработица #выпускной #Образование #Психология #образованиеКазахстан #профориентация #рыноктруда #жизньвКазахстане #образовательныепроекты #молодежьКазахстана