【新社会人 必見!】コンサル一年目が学ぶこと|分解すれば「デキる」は作れます。

【新社会人 必見!】コンサル一年目が学ぶこと|分解すれば「デキる」は作れます。

サラタメさん

2 года назад

179,847 Просмотров

Ссылки и html тэги не поддерживаются


Комментарии:

@HongKong_JP
@HongKong_JP - 26.03.2022 07:55

このタイミングでこの本のご紹介、逆に良いです!

Ответить
@フリーターからFIREした人-ジョイトイ
@フリーターからFIREした人-ジョイトイ - 26.03.2022 08:04

私はやりたくない仕事や難しい仕事は今までもできませんし、これからもできません!
超ゆるくてぬるま湯な仕事と、やってて楽しい仕事だけで生きていきたいです!w

Ответить
@8benishake997
@8benishake997 - 26.03.2022 08:14

春から新社会人2年目に突入します。
動画にあった「期待値を大きく超えないこと」に関しては、心苦しいですが、賢いやり方だなと感じました。
何故心苦しいのかというと、事実、現在めちゃくちゃ大きなタスクを振られて、パニック状態に陥ってるためです。
というのも、これは私の解釈ですが、入社はじめに与えられた仕事レベルが私には低すぎたため、上司はこいつはもっとできるかもしれんと思ったからです。
その結果、壁にぶち当たりました。心苦しいですが、私は事後状態です。。
この賢いやり方、これも一つの選択肢として必要だと感じます。

ただ、この賢いやり方、言葉だけ真に受けて実践するのは絶対にお勧めしません。
これは私の持論ですが、期待値を超えまくれる新人ほど、大きなタスクを受け取って、早い段階で壁にぶち当たってみるのもいいと思ってます。
壁にぶち当たって失敗して上司や周囲からの評価が落ちたところで、まあ新人だからで済まされます。
そもそもこの賢いやり方を半永久時に続けられたら失敗もせずにハッピーですが、人間完璧でないので、もしかすると5年目10年目の段階でふとした拍子の大失敗があるかもしれません。
そのときどう打破するか、今から準備はしておいて損はないなと私は思ってます。

周りからの評価は期待値を超えたかどうかで決まる。この公式さえ理解していれば、あとは自分なりに色々試していけばいいかなと思います。
春から新社会人2年目、あっという間の1年間でしたが、また頑張っていこうと思います。
新入社員の方、頑張ってください。

Ответить
@エイトはな
@エイトはな - 26.03.2022 09:04

ですね^^捨てるプライド・守るプライド、本物は高い、以上^^

Ответить
@hernia_jpn
@hernia_jpn - 26.03.2022 09:47

期待値を抑えるべくハードルを下げる。むしろ、人間味があって面白いと思う。単に付加価値と言っても難しいから理解するまで時間がかかるけれど、悩んで試行錯誤すれば分かるようになると思った。どこでも報連相が大切。

Ответить
@ビットラボ
@ビットラボ - 26.03.2022 10:02

「速度 と 期待値」 の相関関係
遅い:期待値は、完全に高い
早い:期待値は、高くない

相手の期待値を「少し上回る」は、非常に大切。
少し汚い話なのだが、コンサル1年目という目線では、結果的に「 客が満足 」すれば何でもOK(笑)
客の要望が不明な状況で間違った方向に突っ走るなら、スタートして骨組みだけ作成!

骨組みを作ってみました。「突っ走っていいか、相談したいです」
早過ぎる場合の客の期待値:「いやいや、出来てる訳ないでしょ!でも見てみようかな。」
ここで、" 要件を擦り合わせ " てしまうと、最短ルートでハッピーになれる。
60点でOK?80点でOK?と言うゴールも明確になる。
要は、赤点を回避すれば、期待値を超えているのに、100点を出すなんて、金を貰う仕事では、非効率以外の何者でもない。

また、自分勝手に走り出した結果は、暴走特急!!
動画の序盤にあった「学生時代:自分らしく」が前面に出てしまうという欠点。

Ответить
@yokafire
@yokafire - 26.03.2022 10:45

サラリーマンスキルアップのためのためになる本だと感じました
解説ありがとうございます😊

Ответить
@dragonvoice5
@dragonvoice5 - 26.03.2022 12:09

この本は、あまりにも良かったので後輩にプレゼントしたわ

Ответить
@agekari5872
@agekari5872 - 26.03.2022 12:32

朝は元気に挨拶。笑顔で返事。
社内で電話に出たら大きい声で話す。
すると
いつの間にか色んな人が助けてくれる。
知らないうちに
みんなサラリーマンというプロになれる。

Ответить
@columbiau6973
@columbiau6973 - 26.03.2022 15:36

「働く=傍を楽にする」
仕事をすれば周りの人の役に立つ
周りが幸せになるから、仕事はやりがいがある

Ответить
@おのん-r2u
@おのん-r2u - 26.03.2022 16:27

仕事って魂込めて頑張ったものをリリースする瞬間は最高に楽しいけど、それまでが悲惨なまでに辛いです。
今回も気づきのある学びをありがとうございました。

Ответить
@magnet88jp
@magnet88jp - 26.03.2022 23:26

仕事って、ある時から面白くなったんですけど、それがいつだったのか、振り返ってもわからなかったんですよね。
サラタメさんは「一体感を感じた時」に仕事を楽しいと感じたみたいですが、
私は、新人1年目の時、サビ残がイヤだったので、仕事が残ってたけど「帰ります」って言ったときに、先輩に仕事が残っているなら終わらせてから帰ろうよと言う話の後で「(仕事やりたくないなら)もう帰っていいよ」って言われた時から、楽しくなった気がします。

あの時から、受け身だった自分が、能動的になったのかもしれません。

Ответить
@チャンカーギー
@チャンカーギー - 27.03.2022 00:45

おおー!ちょうど先週読み終えた本です。復習になり助かります!

Ответить
@izktrain8772
@izktrain8772 - 27.03.2022 01:16

したたかさと弱みを見せるって、大事ですね。でもそのおかげで、社会人でもやって行けてます。

Ответить
@八束はると
@八束はると - 27.03.2022 08:25

わかります

なんだかんだで仕事が楽しくなる…
休みもいらんぐらんに

Ответить
@afuro-y8n
@afuro-y8n - 27.03.2022 14:50

サラタメさん、いつも素晴らしい動画ありがとうございます!やっぱり『雨雲傘』は基本ですが、それでもやり切れていないケースが多いと感じます。今一度自分を見つめ直し改善します!

Ответить
@nm5562
@nm5562 - 27.03.2022 19:28

コンサル3年目ですが、いまだに読んでいます。
コンサル入社前に読んだ時は「まぁ大事だよね。うん」くらいな感じでしたが、
入社後に上司に詰められた後に読むと、「あー、書いてあるじゃん!」と腑に落ちます(笑)

Ответить
@yoshiwanco5437
@yoshiwanco5437 - 28.03.2022 02:24

雲雨傘(主観と客観の話し)は、ファクトフルネス、数字の鬼にも繋がるなと思いました🐶

Ответить
@colon8850
@colon8850 - 28.03.2022 10:44

期待値をコントロールする、期待値を超え続けるためのセコさ。そのとおり! なんでもそつなくこなす人は会社でいいように使われてしまい、払った努力ほど報われていないように感じています。腹落ちしました。

Ответить
@blueseawead
@blueseawead - 29.03.2022 05:00

いつもありがとうございます!内容✖︎アップのタイミングがさすがですね笑
サラタメさんとほぼ同期くらいですが勉強になりました。

Ответить
@aaa23111
@aaa23111 - 29.03.2022 10:27

期待値のコントロールめっちゃってるわぁ。笑

Ответить
@sesoseri
@sesoseri - 29.03.2022 11:34

久々に聴いたら声がバッキバッキにきまっててこわいw

Ответить
@カボス-o5r
@カボス-o5r - 30.03.2022 00:04

コンサル1年目の解説待ってました!観られて嬉しかったです(^^)
たぶん初めて…サラためさんの解説を自分で本を読んでから観た回でした。見落としていた部分を学び直せました。ありがとうございます(^^)

Ответить
@ひろぬき-g1n
@ひろぬき-g1n - 30.03.2022 01:56

介護施設で機能訓練指導を行ってる社会人11年目の者です。相手の期待値を越える。。改めて意識しなければいけない事だと気づかされました!ありがとうございます!

Ответить
@ss-rw8pd
@ss-rw8pd - 31.03.2022 06:15

空雨傘は会社でもめちゃくちゃ大事だと言われてる春から2年目の者です

Ответить
@kyanepy
@kyanepy - 01.04.2022 02:14

入社式前に見ました‼️女子で舐められがちだけど、デキると思われたいです!まずは期待値をちょっと超えることに取り組んでいきます💪

Ответить
@musouryunen
@musouryunen - 01.04.2022 16:22

逆に考えるんだ……コンサルに食い物にされない社会人2年目になるにはこれよりレベルが高い事ができないとダメだと…

Ответить
@自由の女神-g4e
@自由の女神-g4e - 04.04.2022 14:43

何がクソなのか全く意味不明。

Ответить
@ninastart4662
@ninastart4662 - 04.04.2022 16:55

社会人25年、ベテラン層です。【期待値をインフレさせてはいけない】で500回頷きました。【精一杯やらないと維持できないレベル】を日常にしてしまうと、仕事も家事も人間関係もいつか燃え尽き、結局は誰も得しません。いかに省エネにエコで回せるか、ホント大事。燃え尽きるのが偉かったのは、昭和/平成まで。

Ответить
@河野慶吾-f2q
@河野慶吾-f2q - 05.04.2022 06:29

批判ではないのですが、サラタメさんの動画だけを見て、本の内容が分かった気にならないように気をつけないといけないと思いました。

Ответить
@user-jy7sm6hx8t
@user-jy7sm6hx8t - 08.04.2022 06:45

3年目、仕事やりたくなさすぎて泣いてたけど、この動画の締めくくり見てまた泣いた

Ответить
@user-fz6ku7ig3o
@user-fz6ku7ig3o - 11.04.2022 06:43

本のタイトルから矛盾しか感じないんだが。。。
「一年目」のコンサルに可能性を感じることは無い。もしそんなことになるなら依頼人は会社を辞めるか雇用者はクビにした方がいい。
コンサルに案件を依頼するくらいならその担当者を社長にするか担当者と入れ替えるかする。

Ответить
@YoshihroHasegawa
@YoshihroHasegawa - 18.04.2022 15:14

秒速文字数ギャル越え。一端の農家なので知りません。

Ответить
@um-cr9dx
@um-cr9dx - 22.04.2022 23:10

サラタメさんとタメの私です。
バリキャリ組でもないしオフィスワーカーでもないのですけど、サラタメさんのお話とご活躍ぶりにはいつも励まされています。

6月から新しい環境でスタートなので、初心に立ち返るつもりで、少し遡ってこちらの動画を視聴しました。
今回は経験を買ってくれるオーナーさんと出会えて、一緒に働き始めるのを楽しみに過ごしています。今までやってきたことが繋がってくる感覚が沸き起こるのは、「仕事ってええなあ」と思える場面ですね。

責任も成果も求められる時期ではあるけれど、まだまだ挑戦していく青さも失いたくない、そんな春です。これからも動画楽しみにしています。

Ответить
@tugu38
@tugu38 - 27.04.2022 15:38

最悪で最高そのとおりです。
でも脳内物質出しまくって依存するくらい好きになるのも良くない。
仕事なくても最高!
となるように私生活も充実するよう頑張り中です。

Ответить
@ぺんぎん-i1h
@ぺんぎん-i1h - 22.06.2022 16:04

仕事は最悪で最高。最近すごいわかるようになりました。

Ответить
@よよいのよい-k7x
@よよいのよい-k7x - 26.11.2022 02:32

経営側ですが内容と解釈が面白くてわかりやすかったです。

Ответить
@ナカk
@ナカk - 02.01.2023 12:52

タメになりました!

Ответить
@yhhy5406
@yhhy5406 - 03.01.2023 08:14

これは全社会人が半期毎に見たほうがよい神動画

Ответить
@PH-MEDIA-CONSULTING
@PH-MEDIA-CONSULTING - 07.02.2023 05:56

素直な発信者で良い。

Ответить
@momosest3s
@momosest3s - 13.04.2023 13:24

この考えには同意、相手に価値を提供するには客観的視点と本人の意思を抑え込み折り合いをつける必要がある、それが楽しいと思えない人にとって仕事は苦痛でしかない、仕事が楽しい派と苦しい派は分かり合う事は出来ない、自分は仕事苦痛派なので仕事とプライベートは絶対に分けたい、じゃないとストレスを発散できない

Ответить
@うごうご-h1v
@うごうご-h1v - 16.04.2023 02:41

消費者ではなく生産者の視点を持つことが大事ですね

Ответить
@なまにく-h2w
@なまにく-h2w - 08.05.2023 06:35

よくもわかるも個性を無くしたコンサルの人っぽい考え方

Ответить
@mmm-gj9oz
@mmm-gj9oz - 16.09.2023 05:10

この本はめちゃくちゃいいけど、本読まずにこの動画で読んだ気になってる人は絶対仕事できない。

Ответить
@user-sunao
@user-sunao - 13.10.2023 06:03

リスクの共有、ためになりました。新人じゃないけど、上の人間が居る立場ならリスク共有はほんと大事ですよね。上司がいい人ならですが()

Ответить
@ゆる-t3t
@ゆる-t3t - 01.04.2024 02:40

同期300名の中で営業1位を取ります。

Ответить
@user-samo3838
@user-samo3838 - 20.09.2024 06:33

数年前に買った本。再読始める前に予習のつもりで拝見しました。
20〜30代前半はバリバリ働き、出産子育てを経て開業しようとしている専業主婦です。仕事のやり方、イチから思い出してやり切ります。

Ответить